Protože ELA skutečně dokáže účinně předcházet a zároveň reálně řešit problémy firmy tak, aby byly všechny její části spokojené.
ELA jako velmi potřebný „ucelený ekosystém“ řeší životy zaměstnanců a ulevuje HR oddělení i všem ostatním oddělením napříč celou firmou.
Díky ekosystému ELA jsou spokojeni všichni – zaměstnanci, kolegové i nadřízení.
